统筹谋划到位

 

将“对标创先”工作纳入全年党建重点任务，跟紧“坚强堡垒‘模范’支部”创建步伐，采取月调度、季督导等方式，对社区党建工作持续加强督促指导。结合工作实际，细化全年基层党建工作要点32项94条，明确落实标准措施68个，形成要点细化到实处、事务安排到点上、责任压实到人头的党建工作推进机制。充分发挥城市党建联席会议统筹谋划功能，通过处级包联领导、街道党工委成员定期深入联系点的方式，指导社区党组织稳扎稳打，健全“三项清单”，累计召开联合党委会议11次，项目化推进工作落实。

 

巩固提升到位

 

围绕争创坚强堡垒“模范”支部目标要求，开展“亮晒比”活动，组织基层党组织书记“比武争星”拉练观摩，激发11个社区29个党支部进一步树立“对标创先”意识，营造晋位赶超的浓厚氛围。按照“一类一方案、一支部一台账”的方式，规范后进党支部建设、提升中间党支部水平、扩大先进党支部增量，持续巩固6个市级“最强党支部”建设成效，推动全面争创坚强堡垒“模范”支部，促进党组织建设水平提质增效。

 

典型引领到位

 

把示范点创建作为夯实基层党建基础的重要抓手，深化“一社区一品牌”。扎斯嘎图社区党委探索党建引领“商圈”治理，在辖区商业区域内打造红色文化长廊和阅读角，为党员群众提供学习议事、活动休闲的空间。爱民社区党委把握“民族团结”工作主线，全力打造“第十一批全国民族团结进步示范区示范单位”，以示范典型辐射带动其他社区党组织“对标创先”。楚鲁图社区党支部明确“一核五治多服务”基层治理思路，探索实施提事、议事、决策、办事、答复“五步协商法”，构建党建引领、多维融合的共建共治共享格局。

 

融合发展到位

 

认真贯彻执行《北疆红色网格治理服务工作指南（试行）》要求，深入推进“双进双服务”工作，在职党员到社区报到529人次，开展为民服务活动14次，参与志愿服务50余次，解决群众“急难愁盼”问题15个。深化党建引领网格治理，划分网格113个，配齐配强网格员队伍138人，有效形成联系群众全覆盖、服务群众经常化的基层治理模式。

 

服务基层到位

 

推进党群服务中心实体化、功能化、标准化、规范化建设。通过设立“党员先锋岗”、实行窗口人员和服务事项“好差评”机制等方式优化党员队伍作风、提升服务质量。成立暖心服务小分队113支，组建“我帮你”志愿服务队11支，吸纳志愿者400余人，通过建立爱民“暖心帖”，采取边调查、边收集、边立项、边解决、边反馈的工作方法，为辖区群众提供养老救助、就业指导、帮办代办等精细化、多样化、全方位服务，进一步满足居民群众精神文化和生产生活需要。